兴隆台区图书馆发布最新招聘公告，诚邀热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位包括图书管理员、阅览室管理员等，要求具备良好的服务意识和沟通能力。应聘者需具备相关专业背景及一定的工作经验，熟悉图书馆管理流程和读者服务标准。此次招聘旨在提升图书馆服务质量，为读者创造更优质的阅读环境。有意者请尽快提交申请材料，共同为推广文化事业贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘职位及要求
2. 招聘流程
3. 待遇
4. 注意事项
5. 联系方式

随着社会的快速发展和信息技术的不断进步，图书馆作为知识传递和文化传承的重要场所，其运营和服务水平也在持续提升，兴隆台区图书馆作为本地区重要的公共文化服务机构，一直致力于为广大读者提供优质的阅读服务和丰富的文化体验，为了满足日益增长的读者需求和提升服务质量，本馆现面向社会公开招聘优秀人才，共同为构建书香社会贡献力量。

招聘职位及要求

1、图书管理员

职责：负责图书的整理、归类、借阅、归还等工作，维护图书馆的秩序，解答读者咨询。

要求：大专以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先；具备良好的服务意识和沟通能力，有较强的责任心和团队合作精神；熟悉计算机操作和办公软件应用。

2、读者服务专员

职责：负责读者活动的组织、策划和实施，提升读者满意度；负责读者意见收集与反馈，改进服务质量。

要求：本科以上学历，具备良好的组织协调能力、沟通能力和文字功底；有较强的创新思维和策划能力；有相关工作经验者优先。

3、信息技术专员

职责：负责图书馆信息化建设的规划与实施，维护图书馆网站和信息系统，提升图书馆的信息化服务水平。

要求：本科以上学历，计算机相关专业；熟悉计算机网络、数据库等技术；具备良好的项目管理和团队协作能力；具有相关信息技术工作经验者优先。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至本馆招聘邮箱（请在本馆官方网站查询邮箱地址），简历请注明应聘职位。

2、资格审查：本馆将对收到的简历进行筛选，通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试：面试内容包括自我介绍、专业技能展示、综合素质考察等环节。

4、体检：通过面试的应聘者需参加体检，体检合格方可录用。

5、录用：本馆将根据面试和体检结果，综合考虑应聘者的综合素质，择优录用。

待遇

本馆将为员工提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利待遇，包括五险一金、带薪休假、节日福利等，具体薪资面议。

注意事项

1、应聘者请确保提交的简历真实有效，如有虚假信息，一经查实，将取消应聘资格。

2、应聘者请保持联系方式畅通，以便本馆及时通知面试和录用信息。

3、面试时间和地点将另行通知，请应聘者密切关注本馆官网和招聘邮箱。

联系方式

如有任何疑问，请通过本馆官方网站查询联系方式，与本馆招聘负责人取得联系。

兴隆台区图书馆始终坚持以读者为中心，不断提升服务质量，我们期待与您携手共进，为广大读者提供更优质的服务和更丰富的文化体验，欢迎有志之士加入我们的团队，共同为构建书香社会贡献力量。

在信息化、数字化的时代背景下，兴隆台区图书馆正迎来新的发展机遇，我们诚邀您的加入，共同开创图书馆事业的新篇章，期待您的参与，让我们一起在知识的海洋中遨游，共同探索未知的世界。